Duur en eerstvolgende startdatum
  • Nog geen startdatum bekend. Klik op "Hou me op de hoogte", wij doen de rest
Locatie
  • Nog niet beschikbaar
Kenmerken opleiding
  • Attest van lesvolging
Bespaar op je opleiding
  • kmo-portefeuille
  • opleidingscheques

  • Unizo korting

Over de cursus

Haast iedereen kent wel iemand die een aan stress gerelateerde depressie of een burn-out heeft gehad. Het is de ziekte van deze tijd; het gevolg van de hoge werkdruk, strakke deadlines en een maatschappij die je wijsmaakt dat stilstaan een achteruitgang betekent.

Hoe zit het in jouw organisatie? Zijn er werknemers afwezig omwille van chronische stress en burn-out? Is het ziekteverzuim de laatste tijd flink gestegen? Dan is de opleiding 'vermijd burn-out bij je werknemers' waarschijnlijk iets voor jou.

Tijdens deze opleiding tonen we hoe je de symptomen van stress en de kenmerken van een burn-out kan herkennen. Bovendien krijg je concrete tips en praktische handvaten om je werknemers te begeleiden zodat ze geen slachtoffer worden van stress of een burn-out.

Stress en burn-out bij je werknemers vermijden

Je werknemers zijn je belangrijkste kapitaal. Je draagt dus maar beter zorg voor je personeel. Het is gekend dat de druk in onze maatschappij erg hoog is en dat er veel van ons verwacht wordt.

Ook in jouw organisatie wordt er waarschijnlijk veel gevraagd van de mensen. En dat mag, maar dan is het alleen maar logisch dat je ze ook behoedt voor de gevaren van chronische stress en burn-outs. Het zorgt trouwens voor een win-win situatie. Je werknemers zijn gezonder en gelukkiger waardoor ze productiever zijn en het ziekteverzuim beperkt blijft.

Het is dus belangrijk om werknemers te begeleiden, ze te leren hoe ze best met stress omgaan en hen te helpen om werkstress te verminderen. Een belangrijke rol is weggelegd voor de leidinggevenden, managers en de personeelsdienst binnen je organisatie.

Over de opleiding 'vermijd burn-out bij je werknemers'

Tijdens de opleiding vermijd burn-out bij je werknemers maak je kennis met de basisbegrippen stress, burn-out, veerkracht, depressie, enz.

Je leert de signalen en kenmerken van stress bij je werknemers herkennen. We bieden je een leidraad om je personeel te begeleiden aan de hand van sensibilisering en zelfzorg. Bovendien kom je te weten wat je zelf kan doen en wanneer je mensen best doorverwijst naar een specialist.

Aan de hand van een handige werkstructuur, die gebaseerd is op het werkveld, krijg je een duidelijk stappenplan voor individuele opvolging en de opvolging van teams. Er is ook aandacht voor je rol als leidinggevende, manager of coach.

Programma

Volgende aspecten van burn-out komen uitgebreid aan bod: 

  • Wat is stress, angst, burn-out, veerkracht, bevlogenheid? Wat is het verschil met CVS, fybromyalgie, depressie? En wat zijn de signalen?
  • Wat zijn de signalen bij werknemers?
  • Hoe kan je ze herkennen?
  • Werkstructuur en informatie om medewerkers te sensibiliseren en informeren in functie van stress en burn-out.
  • Medewerkers leren werken met zelfzorg.
  • Leidraad om werknemers te begeleiden.
  • Wat kan je in-company doen en wanneer moet je doorverwijzen?
  • Hoe kan je vroegtijdig helpen die negatieve spiraal doorbreken?
  • Concrete tips, oefeningen en handvaten die bijdragen tot het voorkomen van stress en burn-out en het stimuleren van werkvreugde.

Voor wie?

Doelgroep

Deze opleiding is zeer interesant voor alle leidinggevenden, CEO’s of teamleaders.

  • Campus Antwerpen
€242.00 €200.00

Burn-out coach

/8 sessies

Nieuw
  • Campus Antwerpen
€975.01 €805.79
  • Campus Antwerpen
€1452.00 €1200.00
  • Campus Antwerpen
€242.00 €200.00
  • Campus Antwerpen
€907.50 €750.00