Start je carrière als business analist mét impact 

Ontdek het Syntra traineeship voor high potentials met goesting

Ben je pas afgestudeerd met een master en klaar om écht het verschil te maken? Dan hebben wij bij Syntra AB en Syntra Bizz een unieke kans voor jou: een éénjarig traineeship waarbij je de organisatie van binnenuit leert kennen en uitgroeit tot een volwaardige business analist met stevige skills in IT, processen en data. 

Wat houdt het in? 

Tijdens dit intensief en gevarieerd traject draai je mee op verschillende interne afdelingen, leer je onze business van A tot Z kennen en ontdek je welke processen écht het verschil maken. Je werkt onder meer binnen: 

  • Operations - leer hoe onze opleidingen worden beheerd en georganiseerd
  • HR - ontdek alles over payroll en samenwerking met docenten
  • Sales & productmanagement - help  mee de juiste opleidingen op de markt te zetten
  • IT - focus op business analyse, ondersteuning en Power BI
  • Klantendienst - voel de polsslag van onze klanten
  • Finance - begrijp hoe de geldstromen lopen

Kortom: je loopt een jaar lang rond in het hart van onze organisatie en eindigt met een stevige basis in business analyse én een plek binnen onze IT-afdeling. 

Wat mag jij van ons verwachten? 

Een traject dat je carrière een vliegende start geeft - mét de juiste begeleiding, opleidingsmogelijkheden en ondersteuning.

Waar werk je? 

Je uitvalsbasis is Campus Antwerpen (vlakbij Berchem Station), of Campus Mechelen. Wij zijn dus vlot bereikbaar - of je nu komt met de trein, wagen of fiets. 

Waarom kiezen voor Syntra?

Bij Syntra werk je niet zomaar voor een bedrijf. Je werkt voor een organisatie die mensen helpt groeien en omscholen. Je bouwt dus niet alleen aan je eigen toekomst, maar ook aan die van anderen. 

We geven je vertrouwen, ruimte en verantwoordelijkheid vanaf dag één. Jij bepaalt mee hoe jouw traject eruitziet. 

Klaar voor de sprong? 

Solliciteer vandaag nog voor ons Traineeship Business Analist en geef je carrière een kickstart met inhoud. We hebben plaats voor 3 high potentials - dus twijfel niet te lang. 

Solliciteren kan tot 13 februari. 

Voor meer vragen kan je terecht bij onze HR Business Partner, Sarah Van Sanden.